住房公积金缴存比例、基数有规定，不能由着性子来

　　近段时间以来，一直有人问住房公积金要缴多少，是不是可以根据个人情况想缴多少缴多少，效益好的单位可以多缴，从而合理避税；效益不好的单位可以不缴或少缴。这你真的想多了，国家对住房公积金的缴存有着非常明确的规定，不能由着你的性子来。

 

　　公积金缴存是由职工个人公积金缴存和职工所在单位为职工公积金缴存的公积金两部分构成，属于职工个人所有。公积金缴存，个人公积金缴存的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工的公积金缴存比例（5%-12%）;单位为职工缴存的公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位公积金缴存比例（5%-12%）。按照国家相关规定，职工工资包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资和计件工资等。住房公积金的缴存基数严格执行"限高保低"政策，不得低于本地现行最低月工资标准，不得超过本地上一年度在岗职工月平均工资的3倍，每年由住房公积金管理委员会根据当地统计局官方数据调整并发布。

 

　　住房公积金缴存比例、基数有规定，不能由着性子来

 

　　以云南省楚雄州为例单位和职工缴存住房公积金的工资基数不得超过楚雄州统计局公布的上一年度职工平均工资总额的3倍，楚雄州2018年度住房公积金最高缴存基数为18741.67元；缴存比例不得低于上述工资总额的5%，原则上不得超过12%。按照统计局提供的2017年楚雄州全部单位从业人员年平均工资74962元的基数标准计算，楚雄州2018年度住房公积金最高月缴存额为2249元，也就是说单位加个人缴存额不超过4498元，所以想多缴或少缴住房公积金中心系统是过不去的。

 

　　住房公积金缴存比例、基数有规定，不能由着性子来

 

　　当然不为职工缴存住房公积金也是要受到处罚的。《公积金管理条例》对不缴或少缴公积金的违规行为有明确的罚则，你可以到所在的单位公积金开户或经营所在地的住房公积金管理中心或管理部投诉。对于单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，《条例》第三十七条规定，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。对于单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，《条例》第三十八条规定，由住房公积金管理中心责令限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。